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SAITO YoshihisaGraduate School of International Cooperation Studies / Department of Regional Cooperation Policy StudiesAssociate Professor
Research activity information
■ Award■ Paper
- Lead, Jun. 2026, 国際商事法務, 54(6) (6), Japaneseベトナムにおける労働者代表制度と集団的労働紛争[Invited]Scientific journal
- Jun. 2026, ジュリスト, (1624) (1624), 50 - 55, Japanese育成就労と労働法[Invited]Scientific journal
- May 2025, 日本労働法学会誌, (138) (138), 173 - 175, Japanese「人材確保」と「人材育成」ー新制度における人権配慮の限界ー[Refereed]Scientific journal
- May 2025, 建設政策, (221) (221), Japanese外国人労働者政策の課題[Refereed]Scientific journal
- Mar. 2025, マッセOSAKA研究紀要, (28) (28), 41 - 53, Japanese外国人労働者の受入れ[Refereed][Invited]Research institution
- Feb. 2025, 比較法研究, (85) (85), 140 - 147, Japaneseベトナム:労働者代表システム[Refereed]
- Lead, Nov. 2024, 労働法律旬報, (2067) (2067), 21 - 27, Japanese入管法・技能実習法の改正を受けて 転職の自由の実質化[Invited]Scientific journal
- Lead, Oct. 2024, ジェンダーと法, (21) (21), 49 - 57, Japanese外国人労働者政策とジェンダー[Refereed][Invited]Symposium
- Lead, Aug. 2024, 月刊統計, 75(8) (8), 25 - 32, Japanese法制度上の課題:技能実習制度から育成就労制度へ[Refereed][Invited]
- Lead, Apr. 2024, 労働法律旬報, (2053) (2053), 12 - 16, Japanese育成就労制度に関する関係閣僚会議決定を受けて[Invited]Scientific journal
- Apr. 2023, nternational Journal of Social Psychiatry, English[Refereed]
- Mar. 2023, アジア法研究, (2021年2022年合併号) (2021年2022年合併号), Japanese外国人技能実習制度と送り出し国の状況[Refereed][Invited]Scientific journal
- Jan. 2023, 労働法律旬報, (2023+2024) (2023+2024), 51 - 60, Japanese安倍政権と外国人非熟練労働者政策[Invited]Scientific journal
- May 2022, 日本労働法学会誌, (135) (135), Japanese外国人技能実習生の保護と労働法[Refereed][Invited]Scientific journal
- Jan. 2022, 外国人労働者の適正な受入れと多文化共生社会の形成に向けて(連合総研 外国人労働者の受入れのあり方と多文化共生社会の形成に関する調査研究委員会報告), 30 - 39, Japanese技能実習生の離職と公的機関の対応[Refereed][Invited]Symposium
- Jul. 2021, 都市問題, (2021年7月) (2021年7月), 2 - 6, Japaneseコロナ禍で行き場を失う留学生・技能実習生[Invited]
- Apr. 2021, 議会と自治体, (276) (276), 5 - 12, Japanese「技能実習生・留学生」(特集:コロナ下の日本で生きる外国人)[Invited]
- Mar. 2021, 労働法学研究会報, (2737) (2737), 34 - 37, Japanese日本で働く外国人と 最終回 養殖漁業職種技能実習と労働組合[Invited]Scientific journal
- Feb. 2021, 労働法学研究会報, (2735) (2735), 34 - 37, Japanese日本で働く外国人と 第11回 二国間取決めの問題点[Invited]Scientific journal
- Jan. 2021, 労働法律旬報, (1975+76) (1975+76), 40 - 43, Japanese「コロナ禍と外国人労働者」(特集:新型コロナウイルス禍における労働法・労 働政策のあり方)[Invited]Scientific journal
- Jan. 2021, 労働法学研究会報, (2733) (2733), 36 - 39, Japanese日本で働く外国人と 第10回 事例研究⑥-2 妊娠事案の経過報告[Invited]Scientific journal
- Dec. 2020, 季刊労働法, (271) (271), 57 - 66, Japanese「技能実習生・留学生への入管の対応と問題点」(特集:コロナ危機と労働法)[Invited]Scientific journal
- Dec. 2020, 労働法学研究会報, (2731) (2731), 36 - 39, Japanese日本で働く外国人と 第9回 事例研究⑥『強制帰国』がもたらす苦境[Invited]Scientific journal
- Nov. 2020, 労働法学研究会報, (2729) (2729), 44 - 47, Japanese日本で働く外国人と 第8回 事例研究⑤コロナ禍における退学留学生の就労制限[Invited]Scientific journal
- Oct. 2020, 労働法学研究会報, (2727) (2727), 30 - 33, Japanese日本で働く外国人と 第7回 事例研究④コロナ禍における『雇用維持支援』対象の射程[Invited]Scientific journal
- Sep. 2020, 労働法学研究会報, (2725) (2725), 30 - 33, Japanese日本で働く外国人と 第6回 外国人労働者をめぐる制度と現状[Invited]Scientific journal
- Aug. 2020, 労働法学研究会報, (2723) (2723), 32 - 35, Japanese日本で働く外国人と 第5回 事例研究②新型コロナ禍とアンバランスな救済施策[Invited]Scientific journal
- Jul. 2020, 労働法学研究会報, (2721) (2721), 36 - 39, Japanese日本で働く外国人と 第4回 事例研究①貸与型「奨学金」と留学生の妊娠[Invited]
- Jun. 2020, 労働法学研究会報, 2719, 24 - 27, Japanese日本で働く外国人と 第3回 問題点:制度のひずみとリスクの偏在(2)[Invited]Scientific journal
- May 2020, 労働法学研究会報, 2717, 34 - 37日本で働く外国人と 第2回 問題点:制度のひずみとリスクの偏在(1)[Invited]
- Apr. 2020, 労働法学研究会報, 2715, 30 - 33, Japanese日本で働く外国人と 第1回 外国人労働者をめぐる制度と現状[Invited]Scientific journal
- Jun. 2019, 人権と部落差別, (924) (924), 14 - 21, Japanese特定技能制度における「転職の自由」[Invited]Scientific journal
- Jan. 2019, 住民と自治, Japanese入管法改正案の根本問題[Invited]Scientific journal
- Sep. 2018, 季刊労働法, (262) (262), 105 - 115, Japanese外国人労働者の権利侵害とその救済の実際[Invited]Scientific journal
- Sep. 2018, 労働法律旬報, (1920) (1920), 6 - 14, Japanese外国人労働者の受入れ拡大について[Invited]Scientific journal
- Jun. 2018, 月刊司法書士, (556) (556), 14 - 21, Japanese外国人の労働問題[Invited]Scientific journal
- May 2018, 連合総研レポート, (337) (337), 15 - 19, Japanese日本で働くベトナム人労働者ー問題状況とその背景ー[Invited]Scientific journal
- 旬報社, Oct. 2017, 労働法律旬報, (1897) (1897), 6 - 12, Japanese外国人技能実習制度の問題点ー技能実習法の与える影響[Invited]Scientific journal
- Dec. 2015, 季刊労働法, (251) (251), 92 - 101, Japanese外国人技能実習適正化法案[Invited]Scientific journal
- 労働開発研究会, Mar. 2015, 季刊労働法, (248) (248), 208 - 220, Japaneseベトナムにおける「労働力輸出」産業の実態と問題点[Invited]Scientific journal
- Feb. 2015, Jurisprudence Journal (Hanoi Law University)Prescription and alteration of working times under the labor law of Japan[Refereed]Scientific journal
- アジア法学会, Dec. 2011, アジア法研究, 第5号39~51頁, 39 - 51, JapaneseLabor Dispatch and Legal Regulation in Vietnam[Refereed]Scientific journal
- 「社会体制と法」研究会, Jun. 2011, Social System & Law, 第12号43~55頁(12) (12), 43 - 55, JapaneseTrade Union as the Exclusive Representative of All Employees in Vietnam[Refereed]Scientific journal
- Jun. 2009, Social System & Law, 第10号43~54頁, Japaneseベトナムに見る労働市場のグローバル化と関係法制の現状[Refereed]Scientific journal
- 学術雑誌目次速報データベース由来, 2003, 日本労働法学会誌, 102号153~165頁, 153 - 165,242, Japaneseベトナムの市場経済化と労働組合のドイモイ[Refereed]Scientific journal
- 北海道大学, 1999, 北海道大学大学院法学研究科ジュニア・リサーチ・ジャーナル, 6号153~180頁, 153 - 179, Japaneseベトナムの労働関係法制Scientific journal
- Aug. 2025, Mネット, (241) (241), Japanese送り出し国の状況:ベトナム[Invited]Introduction other
- Lead, Mar. 2024, 人権白書2024年版, 38 - 38, Japanese変わる送り出し国事情・ベトナム[Invited]
- Lead, Mar. 2024, 国際人権ひろば, 174, 8 - 9, Japanese技能実習制度から育成就労制度へ[Invited]
- Jan. 2024, 住民と自治2024年2月号, (730) (730), 19 - 21, Japanese外国人労働者政策のこれから[Invited]
- Oct. 2022, 住民と自治, Japanese入管法改正案とタンザニア人ゲイ・カップルの難民申請[Invited]
- Apr. 2019, Mネット, (203) (203), Japanese技能実習制度における問題の「見えにくさ」[Invited]Introduction other
- 15 Jan. 2018, 日経ビジネス, (1924) (1924), 84 - 85, Japanese見せかけの「国際貢献」 技能実習制度は廃止すべし[Invited]
- 労働政策研究・研修機構, Dec. 2015, Business labor trend, 26 - 29, Japaneseベトナム 最低賃金及び賃金支払い方法をめぐる問題点 (特集 アジアの労働新時代 : ASEAN経済共同体(AEC)発足と日系企業の環境変化)
- 労働開発研究会, 2013, 季刊労働法, (240) (240), 137 - 148, Japaneseアジアの労働法と労働問題(第16回)ベトナム労働組合法(2012年法)
- 旬報社, Apr. 2010, 労働法律旬報, 1718号43~45頁(1718) (1718), 43 - 45, Japaneseベトナムにおける労働者派遣の現状と法改正の動向Introduction scientific journal
- Jan. 2010, 労働法律旬報, 第1711・1712合併号62~63頁, Japanese就業規則変更における意見聴取などReport scientific journal
- 日本評論社, Feb. 2008, 法律時報, (992) (992), 99 - 103, Japanese労働判例研究(169)成果主義的な職務給制度を導入した就業規則変更の効力が肯定された例--ノイズ研究所事件[東京高裁平成18.6.22判決]
- 2008, 労働判例, 950号96~97頁, Japanese合弁会社直営レストラン責任者の整理解雇等Report scientific journal
- 日本評論社, Oct. 2006, 法律時報, (975) (975), 103 - 106, Japanese労働判例研究(156)一部組合員の基本的労働条件に関する労働協約不利益変更の手続と効力--日本郵便逓送(協約改訂)事件(大阪地判平成17.9.21)
- 日本評論社, Feb. 2005, 法律時報, (953) (953), 116 - 119, Japanese労働判例研究(137)労働協約に記名押印した組合員と会社代表者の間における私法上の合意の成立--三信自動車事件(最高裁第三小法廷平成16.2.10決定)
- 労働開発研究会, 2005, 季刊労働法, (210) (210), 215 - 222, Japanese北海道大学労働判例研究会 第三銀行(複線型コース別制度)事件(津地裁平成16.10.28判決・労判883号5頁)
- 日本ILO協会, 2004, 世界の労働, 2004年第7号12~21頁(7) (7), 12 - 20, Japaneseベトナム労働法の概要Introduction scientific journal
- 日本労働法学会, 2002, 日本労働法学会誌, 100号189~195頁(100) (100), 189 - 195, Japaneseパートタイム労働研究会の中間とりまとめ報告について[Refereed]Report scientific journal
- 日本労働法学会, 2000, 日本労働法学会誌, 195~201頁(95) (95), 195 - 201, Japanese労働者派遣法の改正[Refereed]Report scientific journal
- Contributor, 日本で生活する外国人労働者の背景と課題, メディカ出版, Jan. 2026, Japanese, ISBN: 9784840484732国際化と看護
- Joint work, 第3章6, 法律文化社, Apr. 2025, ISBN: 9784589044006労働法の基本(第3版)
- Contributor, 日本で生活する外国人労働者の背景と課題, メディカ出版, Jan. 2025国際化と看護
- Joint work, 第14章 ベトナム (p230~246), 晃洋書房, Mar. 2022アジア労働法入門
- Joint work, 課題2 何が失踪を引き起こすのか(p100~106), 北海道新聞社, Jan. 2022お隣は外国人 北海道で働く、暮らす
- Joint work, 藤原書店, Apr. 2019別冊環 開かれた移民社会へ
- Joint work, 神戸大学出版会, Apr. 2019アジアの市場経済化と民事法
- Joint work, 法律文化社, Apr. 2019労働法の基本
- 第4章「労働契約・労働条件」;第5章「社会保障」;第6章「労使関係」), 』独立行政法人労働政策 研究・研修機構, Mar. 2019ベトナムの労働を取り巻く現状(JLPT海外労働情報19-03)
- Joint work, 外国人人権法連絡会, Mar. 2019日本における外国人・民族的マイノリティー人権白書2019年版
- メディカ出版, Nov. 2018国際化と看護
- Joint work, 法律文化社, Jan. 201818歳から考えるワークルール(2版)
- Contributor, 第2章 ベトナムにおける生殖補助医療と法・倫理, 法律文化社, Mar. 2014アジアの生殖補助医療と法・倫理
- Contributor, ベトナムの障害者雇用法制, ジェトロ・アジア経済研究所, Dec. 2012アジアの障害者雇用法制 ー差別禁止と雇用促進ー
- Contributor, 法律文化社, Aug. 2012, Japanese18歳から考えるワークルールGeneral book
- Contributor, Graduate School of International Cooperation Studies, KOBE University, Mar. 2011, JapaneseEvaluation of Legal Assistance in sought for Japan's Role -A combined Approach of Formal Law, Legal Sociology, and Comparative Legal Histories-Report
- Contributor, Institute of Developing Economics - Japan external Trade Organization, Mar. 2011, Japanese開発途上国の障害者雇用 -雇用法制と就労実態-Report
- Contributor, 法律文化社, May 2009, Japanese変貌する労働時間法理Scholarly book
- Single work, 明石書店, Mar. 2007, Japaneseベトナムの労働法と労働組合Scholarly book
- Contributor, 明石書店, Mar. 2006, Japanese, ISBN: 4750322717職場はどうなる 労働契約法制の課題Scholarly book
- 2025 Winter India–Southeast Asia International Conference (Hankuk University of Foreign Studies), Dec. 2025, EnglishJapan’s Migrant Worker Policy: Reasons and Negative Impacts of the ‘Skill-Development Employment Scheme’[Invited]Invited oral presentation
- International Workshop "Toward Enhanced ASEAN-Japan Mobility Cooperation: The Issues Surrounding Japan-Southeast Asia's Mobility", Sep. 2025, English“Can Japan become the ''destination of choice'' for foreign workers? case study of Vietnamese workers in Japan.”[Invited]Oral presentation
- アジア経済研究所 オンライン講座 「アジア諸国の労働紛争処理に関する政策と法」, Feb. 2025, Japaneseベトナムの労働紛争解決制度[Invited]Public discourse
- ワークショッ京都産業大学、2024年10月27日, Oct. 2024, JapaneseSecuring and Developing Foreign Workers: Eliminating the Technical Intern Training Program and Reviewing the Specified Skilled Worker SystemPublic symposium
- 比較法学会第87回総会ミニシンポジウ ム、京都産業大学、2024年6月1日、査読付, Jun. 2024, Japanese体制転換三〇余年と社会的=経済的権利・ベトナムPublic symposium
- 青山学院大学, Dec. 2023, Japanese技能実習生など外国人労働者の労働環境をめぐる実態とジェンダーの課題[Invited]Nominated symposium
- ソフィア・オープン・リサーチ・ウィークス2023, Nov. 2023, Japanese移民労働者の権利擁護における支援団体の介入を阻む障壁:日本の事例から[Invited]Nominated symposium
- コープこうべ協同学苑研修ホール, Aug. 2023, Japanese日本の外国人労働者政策[Invited]Public discourse
- 日弁連人権擁護委員会, May 2023, Japaneseベトナムにおける派遣労働者からの手数料徴収について[Invited]Public discourse
- 神戸YWCAオンライン講座, Mar. 2023, Japanese技能実習制度を知っていますか[Invited]Public discourse
- 東京外国語大学ベトナム基金設立総会記念講演, Mar. 2023, Japanese外国人労働者問題とこれからの日本[Invited]Oral presentation
- 自由法曹団・日本労働弁護団シンポジウム「このまま続けていいの?技能実習制度」, Mar. 2023技能実習生に対する差別の現場から[Invited]Public discourse
- コミュニティサポート研究所学習会, Feb. 2023特定技能実習生等の労働・生活・福祉を共に考える[Invited]Public discourse
- 総合的な探求の時間, Feb. 2023, Japanese技能実習生に対する差別の現場から[Invited]Public discourse
- Asian Society of Labour Law 2022 Manila Special Conference, Dec. 2022, EnglishThe Technical Intern Training Program in Japan[Invited]Oral presentation
- 来迎院, Nov. 2022, Japanese失踪した技能実習生のその後[Invited]Public discourse
- 国際シンポジウム「COVID-19後の日本の移住政策 「——国際人権基準に基づく政策形成に向けて——」, Nov. 2022, JapaneseTechnical Intern Training Program in Japan[Invited]Nominated symposium
- 日本基督教団学習会, Oct. 2022, Japaneseアジアからの若者たちに対して、わたしたちの国、日本は優しいか?[Invited]Public discourse
- 芝大門人権講座, Aug. 2022, Japanese外国人労働者の現状~人権的視点から考える~[Invited]Public discourse
- 第2回在住外国人の保険・医療を考える会, Aug. 2022, Japanese外国人技能実習制度とその課題[Invited]Oral presentation
- 土佐市研修会, Jul. 2022技能実習制度の課題と現状[Invited]Public discourse
- シンポジウム「日本における外国人の労働~技能実習制度に見る『分断』(熊本大学大学院人文社会科学研究部(法学系)主催)」~, Jun. 2022, Japanese技能実習生が置かれている状況 なぜ救済にアクセスしない(できない)のか[Invited]Nominated symposium
- 入管問題調査会4月定例会, Apr. 2022, Japanese送出し国からみた技能実習制度の問題点[Invited]Public discourse
- TIFAセミナー, Nov. 2021, Japanese身近にいる外国人労働者の現状[Invited]
- 多文化精神医学会第28回学術総会, Nov. 2021, Japanese技能実習生の支援活動[Invited]Nominated symposium
- 日本労働法学会第138回大会, Nov. 2021, Japanese外国人労働法制の新たな課題Public symposium
- JICA関西教師国内研修, Aug. 2021, Japanese外国人技能実習制度の現状と課題[Invited]
- 2021年度開発教育セミナー(第2回), Jul. 2021, Japaneseコロナ禍でくらす外国人技能実習生の今[Invited]Public discourse
- ベトナムの今を知る「コロナ禍の下の外国人労働者」Zoomシンポジウム(福島大学), Jun. 2021, Japaneseコロナ禍の外国人労働者 その権利をどう守るのか[Invited]Nominated symposium
- アジア法学会2020年度研究大会シンポジウム, Dec. 2020, Japaneseベトナムの「労働輸出」政策 -制度と実態-[Invited]Nominated symposium
- 外国人労働者支援兵庫県連絡会結成集会, Oct. 2019, Japanese外国人労働者問題を考える[Invited]
- 参議院法務委員会, Dec. 2018, Japanese, Domestic conference参考人意見(入管難民法改正案関係)[Invited]Nominated symposium
- 参議院法務委員会, Nov. 2016, Japanese, Domestic conference参考人意見(外国人技能実習適正化法案関係)[Invited]Nominated symposium
- ベトナムに関する勉強会, Jan. 2011, Japanese, ベトナム勉強会, 東京外国語大学駒場サテライト, Domestic conference改正労働法典草案における労働者派遣制度の取り扱いOral presentation
- 社会体制と法研究会, Jun. 2010, Japanese, 社会体制と法研究会, 愛媛大学, Domestic conference労使紛争・労働条件決定手続と労働組合 ―ベトナム労働法における労働者代表主体の取り扱い―[Invited]Invited oral presentation
- アジア法学会, Jun. 2010, Japanese, アジア法学会, 青山学院大学, Domestic conference非正規雇用と社会的保護Oral presentation
- ベトナム経済と労働関係の現在, Apr. 2010, Japanese, 日本ベトナム研究者会議, 東京大学駒場キャンパス, Domestic conferenceベトナムの労働法制と労働組合[Invited]Invited oral presentation
- 日本労働法学会 第105回大会, May 2003, Japanese, 日本労働法学会, 駒澤大学, Domestic conferenceベトナムの市場経済化と労働組合Oral presentation
■ Research Themes
- Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, Grant-in-Aid for Scientific Research (B), Sophia University, 01 Apr. 2023 - 31 Mar. 2028Reproductive justice for migrant women: Eliminating restrictions on pregnancy and childbirth through reinforcing rule of law代表者の田中は、研究分担者・研究協力者を対象とするオンライン研究会を2回、公開のオンラインシンポジウムを1回企画し、SRHR関連の国際規範と日本の法制度のギャップや、その運用が移民女性に与える諸問題を整理する手がかりをつかんだ。7月はベトナムでIOMや政府機関、送り出し機関、産科病院等を訪問し、現地の性教育と避妊や中絶サービスへの理解を深めた。 分担者の斉藤は、ベトナムで技能実習生の送り出し機関6社(北部3、南部3)でインタビュー調査を実施した。避妊教育を行う機関が存在する一方、妊娠・出産にかかる権利教育については、それを行う発想さえ存在しない状況がわかった。実習期間中に妊娠をしない旨の誓約書の存在などが確認されたほか、技能実習生に妊娠を秘匿させるベトナム側の社会的・経済的な背景が一定程度明らかになった。 同 佐伯は、日本で働く技能実習生や特定技能労働者への聞き取り調査を通じて、出発前教育の内容と、実習期間中に妊娠しない旨の誓約書やトイレに同行しての妊娠検査が行われた事例を確認した。インドネシアでは、アチェ、マカッサルで政府系と民間の送り出し機関への聞き取り調査から、移住労働者の妊娠を不可と認識しているだけでなく、日本の労働法制全般への理解が不足していることが明らかになった。これらの成果は、2月に開催した研究会で研究協力者が報告した。 同 高向は、前プロジェクト「移住女性とSDGs:セクシュアル/リプロダクティブ・ヘルスへのアクセス」で制作した性教育教材を試用して報告をまとめた。渡日前後の性教育の必要性とその妥当性が明らかになった。5月には、田中とともに国会議員や文科省・入管庁担当者と面会して、妊娠・出産を理由とする留学生の退学や帰国の問題について情報提供するとともに、退学理由の調査項目の修正提案を行った。
- Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, Grant-in-Aid for Scientific Research (B), Sophia University, Apr. 2023 - Mar. 2028, CoinvestigatorReproductive justice for migrant women: Eliminating restrictions on pregnancy and childbirth through reinforcing rule of law
- Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, Grant-in-Aid for Scientific Research (B), Aoyama Gakuin University, 01 Apr. 2017 - 31 Mar. 2020Legal and practical study on freedom of association in East Asia近年、東アジア諸国において、「結社の自由」に関して、理論的かつ実務的に重要なテーマとなっている。労働争議が各国で頻発する中で、労働組合法制の整備及びその実質化か進むとともに、現在、アセアン経済統合が進められる中で法制の調和が不可避の課題になっているからである。本研究課題は、これまで本格的に研究されてこなかった本問題に関する法的・実態的分析を行うものである。具体的には、研究対象国を、①社会主義国、②近年経済発展の取組みを開始し途上にある国、③経済発展に成功していない国、①経済発展著しい国、⑤一定以上の経済発展を遂げた国という5類型にわけた上で、A実態、B経済発展、C政治体制、D労働法制、E労働NGO等、F国際労働基準、Gアセアン統合、H外資系企業の8つの観点から研究を行う。本年度は、研究実施計画研究目的にそって、各構成員が、比較法研究、テーマ研究、日本の地域雇用の実態を明らかにするための研究調査、アジア法学会等での学会報告の準備も行った。研究成果は公表論文等で示されている。
- Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, Grant-in-Aid for Scientific Research (B), Aoyama Gakuin University, 01 Apr. 2014 - 31 Mar. 2017Legal and practical study on labour conflicts of association in East AsiaWe, all of members of this research, could find our academic important findings, therefore, publish a lot of academic papers, make many academic presentations and contribute developing Asian Labour Law study, base on our research activities as bellows. Namely, we could analyze and find out 1. the features of Labour Legislation and practices concerning labour conflicts in East Asian contries, 2 the actual aspects, theoretical problems and challengies of labour conflicts and its legislation in East Asian countries. Through this research, we couId maintain and develop the academic network on Asian Labour Law studies with Asian academic scholars, government related organizations and non governmental organizations, based on the periodical research meetings and the international conference with Japanses and Asian academics.Especially, our international meeting should be so succcessful.
- Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, Grant-in-Aid for Scientific Research (B), Aoyama Gakuin University, 01 Apr. 2011 - 31 Mar. 2014The legal and practical analysis of non-regular emplyment in East Asian countriesThis research has its aim as the depth academic research on " The legal and practical analysis of non-regular emplyment East Asian countries" that has never been attempted in Labour Law academics. We, all of members of this research, could find our academic important findings and therefore, publish a lot of academic papers and make many academic presentations, base on our research activities as bellows. Namely, we could analyze and find out 1. the features of Labour Legislation and practices concerning non-regular employment in East Asian contries, and 2 the actual aspects, theoretical problems and challengies of non-regular employment and its legislation in East Asian countries. Through this research, we could maintain and develop the academic network on Asian Labour Law studies with Asian academic scholars, government related organizations and non governmental organizations, based on the periodical research meetings and the international conference with Japanses and Asian academics.
- 科学研究費補助金/基盤研究(B), Apr. 2011 - Mar. 2014Competitive research funding
- Japan Society for the Promotion of Science, Grants-in-Aid for Scientific Research, Grant-in-Aid for Scientific Research (B), Aoyama Gakuin University, 2008 - 2010The developments of technical Cooperation Activities and Labour Contract Law in South East Asian countriesThis research has its aim as the depth academic research on "Technical Cooperation Activities (TCA) and Labour Contract Law in South East Asian countries" that has never been attempted in Labour Law academics. We, all of members of this research, could find our academic important findings and therefore, publish a lot of academic papers and make many academic presentations, base on our research activities as bellows. Namely, we could analyze and find out 1, international contributions of Labour Law TCA as Japanese and Japan, 2 the actual aspects of TCA of ILO etc in South Asian countries, and 3. the practical and theoretical problems of Labour Law in these countries. Through this research, we could maintain and develop the academic network on Asian Labour Law studies with Asian academic scholars, government related organizations and non governmental organizations.
- 日本学術振興会, 科学研究費補助金, 若手研究(スタートアップ), 北海道大学, 2006 - 2007労働力利用関係における労働者意思反映ルールの検討平成19年7月、ベトナムは労働組合によらないストライキ手続きを許容した(同月施行労働法典改正法)。右法改正は既存の労働組合制度を崩壊させる危険が大きいものであり、同法案の可決・施行は本研究課題において予想外の展開であった。 そこで、本来は平成19年度中に予定していた同国の集団的労働条件決定システムに関する現地調査を翌平成20年度に延期し、平成19年度は、もっぱら上記改正法、関係各通達、その他関連情報等が一通り出揃うのを待ちながら、それら資料を順次分析し、同法の実質的な意義に関する一定の見解を構築した。 以上を踏まえて、平成20年度前半に現地調査の具体的な日程・内容・カウンターパート・方法などにつき調整したうえで、平成20年10月の約2週間、現地調査を実施した。その成果として得られた結論は以下のとおりである。 すなわち、この改正により唯一の法認組合であるベトナム労働組合の影響力は一部損なわれた。しかし、未組織事業体の増加傾向の下で、労働者におけるストライキの要請(労働条件に対する極度の不満)があるにも関わらず未組織のためにスト権が行使できないという状況が一般化すると、労働者は現行労働法システムを見限り、自主労組による新たな労使関係の構築を目指しかねない。これは、社会主義体制にとって非常に危険な展開である(ポーランドの例)。そのような観点から、上記改正は、むしろベトナム労働組合の影響力低下を最小限に食い止める観点からとられた措置と思われる。また、〈国家は未組織事業体の従業員にもスト権行使のチャンネルを用意したが、労働者らがこの手続によらず敢えて違法ストを行っている〉という構図への転換を図るものとも言える。このように、単純に労働者への新たな権利付与と評価することはできないと言うべきだろう。Competitive research funding
- 日本学術振興会, 科学研究費助成事業, 特別研究員奨励費, 北海道大学, 2002 - 2004市場経済の各段階において労働組合が果たすべき役割に関する考察ベトナムでは、市場経済の展開とともに労働契約関係が普遍化しつつある。労働関係法の整備が急がれ、基本的構造は完成している。一九九〇年労組法、一九九四年労働法典および一九九六年労働紛争解決手続法令の労働三法である。 ドイモイの初期段階に制定された労組法は、社会主義的な立法スタンスから、ベトナム労働組合を唯一の法認組合とし、全労働者を一般的に代表する地位を付与した(唯一的、一般的代表性)。これに対して、労働法典および労働紛争解決手続法令は、市場経済型の労働関係の調整を主眼とする立法スタンスに立ち、労働組合を媒介とする集団的な労働条件決定システム、労働紛争解決システムを構築した。ただし、それらは、労組法の定めるベトナム労働組合の上記性質を前提として構築された。この結果、ベトナムの労使関係ルールは、社会主義的な立法スタンスと市場経済的な立法スタンスが混在したものとなった。 ベトナムの労使関係ルールを機能させるためには、その社会主義的な側面と市場経済的な側面の融合が鍵となる。ただし、実際には殆ど機能していない。機能不全の主因はベトナム労働組合の唯一的、一般的代表性に求められるが、ベトナム労働組合の右性質は共産党による一元的国家領導体制に由来するものであり、立法の聖域となっている。 現在、ベトナムは、ベトナム労働組合の唯一的、一般的代表性をむしろ維持、強化することにより現状への処方とする方向性をとっている。ただし、これをドイモイ路線に対する反動と評価するのは早計である。同路線は、単なる規制緩和路線ではなく、同路線の経済面における具体化として導入された市場経済は、あくまで「社会主義を指向する市場経済」だからである。今後は、使用者からの独立性を確保するシステムの構築など、ベトナム労働組合がより公正かつ積極的に労働者の権利と利益を代表し得るようにする方向での関係法制のドイモイが必要と思われる。
- 京都新聞, 28 Apr. 2026インドネシア人らオーバーステイ 京の民家で共同生活 なぜ
- 毎日新聞 (山梨版), 03 Apr. 2026外国人労働者 母国の家族対象 民間医療保険低迷
- Lecturer, 播磨町人権・同和教育研究協議会企業推進委員会研修会, 13 Mar. 2026外国人労働者の人権
- Lecturer, 近畿経済産業局人権啓発支援事業 企業経営者等人権セミナー, 30 Jan. 2026外国人労働者の人権
- 読売新聞, 09 Jan. 2026「技人国」虚偽申請疑い逮捕 大阪府警
- Süddeutsche Zeitung(南ドイツ新聞), 29 Dec. 2025Das Land der untergehenden Arbeitnehmerrechte (労働者の権利が失われゆく国)
- PREWSIDENT Online, 07 Dec. 2025日本語どころか母国語の読み書きがおぼつかない…専門家が指摘「技能実習生が大量に失踪する本当の理由」
- 読売新聞(夕刊), 04 Dec. 2025資格外へ就労横行 特定技能外国人 農業のはずがクリーニングも
- Lecturer, 大阪きさらぎ会11月例会, 26 Nov. 2025外国人との共生社会をつくるには ~受け入れ、就労現場の実情・課題
- 朝日新聞, 17 Nov. 2025声上げる外国人 労組は支えられるか
- 読売新聞オンライン, 09 Nov. 2025「替え玉受験」「偽合格証」日本語試験の信頼揺らぐも、きちんと取得し戦力担う外国人多く…「まじめなベトナム人が困っている」
- 読売新聞, 23 Oct. 2025 - 23 Oct. 2025日本語テストなどのニセ合格証で「特定技能」取得か…技能実習生のベトナム人男女を逮捕
- Lecturer, 2025年度関弁連管内外国人関係委員会交流会, 17 Oct. 2025 - 17 Oct. 2025外国人技能実習生が置かれている現状等
- Lecturer, ひょうご人権総合講座, 16 Oct. 2025 - 16 Oct. 2025在日外国人(労働)
- まるっと, 03 Oct. 2025 - 03 Oct. 2025外国人材を守ろうとするスタートアップの取り組み
- Lecturer, 27 Sep. 2025 - 27 Sep. 2025日本で働く外国人の生活と権利
- 産経新聞, 06 Aug. 2025 - 06 Aug. 2025来日ベトナム人の犯罪誘発する「ボドイ」 失踪技能実習せいが頼るFBコミュニティーの闇
- 琉球新報, 11 Jul. 2025 - 11 Jul. 2025共生社会築く 合理的対策を
- Lecturer, TIFAセミナー, 22 Jun. 2025
- 読売新聞, 06 Jun. 2025 - 06 Jun. 2025日本語試験替え玉、ベトナム人6人の狙いは収入アップ目的で「在留資格の特定技能への切り替え」
- Appearance, NHKニュース, 01 Jun. 2025 - 01 Jun. 2025外国人の労災対策
- NHK WEB, 01 Jun. 2025 - 01 Jun. 2025職場の外国人 労働安全は?
- 日本経済新聞, 07 Apr. 2025 - 07 Apr. 2025トラブル増、派遣先も注意 外国人高度人材の課題 神戸大准教授に聞く
- Coverage cooperation, 西日本新聞, 04 Mar. 2025 - 04 Mar. 2025外国人実習生の妊娠・出産巡るトラブル 制度の課題や必要な支援は? 識者対談 NPO法人代表理事x神戸大大学院准教授
- 読売新聞オンライン, 02 Dec. 2024解体現場をあっせんされたベトナム男性、雇用契約なく横流し…入国審査、形骸化も
- 中日新聞, 17 Nov. 2024 - 17 Nov. 2024外国人実習生、企業とマッチング難しく
- 静岡新聞, 16 Nov. 2024 - 16 Nov. 2024ミスで休業、退職勧奨も 外国人実習生「外部の目届かぬ」
- 産経新聞, 16 Nov. 2024 - 16 Nov. 2024日本語覚える気ない・・・実習生の質も低下 外国人材制度はゆがんだビジネスから脱皮できるか
- Panelist, 北海道大学若手研究者育成オンラインシンポジウム, 06 Sep. 2024 - 06 Sep. 2024いろんな可能性を追求しよう!
- ありえへん∞世界, 20 Aug. 2024 - 20 Aug. 2024特定技能・技能実習制度
- Appearance, 神戸大学☆夢ラボ, 14 Jul. 2024 - 14 Jul. 2024斉藤善久 国際協力研究科准教授
- Lecturer, オリーブ30周年記念事業 特別講演会, 14 Jul. 2024 - 14 Jul. 2024技能実習制度から育成就労制度へ〜日本語教育の重要性〜
- Appearance, ニュースウォッチ9, 18 Jun. 2024 - 18 Jun. 2024外国人育成就労制度について
- 毎日新聞, 15 Jun. 2024 - 15 Jun. 2024「育成就労」改正法成立
- 毎日新聞, 15 Jun. 2024 - 15 Jun. 2024「育成就労」改正法性立 外国人頼りの人材確保 岡部みどり・上智大法学部教授、斉藤善久・神戸大大学院准教授の話
- Coverage cooperation, アジアの友557号p2~p10, 20 Mar. 2024 - 20 Mar. 2024ベトナム人技能実習生支援に取組む神戸大学大学院斉藤善久准教授に聞く
- KSBニュース, 23 Jan. 2024 - 23 Jan. 2024立ちはだかる「転籍」の壁・・・外国人技能実習制度会改革の行方は?
- 毎日新聞, 18 Jan. 2024イスラム教の女性に「人権侵害」
- Contribution, 経済教室, 22 Nov. 2023 - 22 Nov. 2023外国人労働者政策の進路 転職・転籍の制限、一切やめよ 斉藤善久・神戸大学准教授
- 北陸新聞, 05 Sep. 2023 - 05 Sep. 2023技能実習ベトナム人 不法残留
- 政界Web, 25 Aug. 2023 - 25 Aug. 2023「外国人使い捨て」の構造変わらず 神戸大・斉藤准教授に聞く 技能実習見直し議論の問題点
- 産経新聞, 09 Aug. 2023 - 09 Aug. 2023なぜ労働力が不足しているのか 神戸大大学院の斉藤善久准教授
- Others, ハートネットTV, 22 Jun. 2023 - 22 Jun. 2023外国人技能実習制度
- 人権新時代, 02 Jun. 2023 - 02 Jun. 2023外国人労働者は「使い捨て」でいいのか 技能実習生を支援する神戸大学准教授 斉藤善久さん(52)
- 東京新聞, 29 Apr. 2023 - 29 Apr. 2023実習生ら「日本の会社のための制度」
- 東京新聞, 29 Apr. 2023 - 29 Apr. 2023開き直り? 技能実習「人材育成」から「人材確保」に
- しんぶん赤旗, 05 Feb. 2023 - 05 Feb. 2023技能実習制度 人権侵害問う
- Lecturer, 技能実習制度シンポジウム, 04 Feb. 2023 - 04 Feb. 2023このまま続けていいいの?技能実習制度
- オリジナル特集, 26 Jan. 2023 - 26 Jan. 2023円安で進む外国人労働者の“日本離れ” 賃金だけでは「アジアに負ける」 労働力確保へ危機
- 産経新聞, 22 Jan. 2023 - 22 Jan. 2023学ぼう産経新聞 増える外国人労働者
- 神戸新聞, 19 Jan. 2023 - 19 Jan. 2023在留カード「偽造工場」国内で乱立 本物と見分けつかない精巧さ、安く入手容易に 制度開始10年
- 中日新聞, 28 Dec. 2022 - 28 Dec. 2022「頼みの綱」ベトナムに異変 日本に行く意味がない
- 北海道新聞, 05 Dec. 2022 - 05 Dec. 2022ベトナム人実習生 来日手数料重く
- 京都新聞, 31 Oct. 2022 - 31 Oct. 2022「将来担う仲間として支援を」外国人技能実習、神戸大大学院の斉藤善久准教授に聞く
- 毎日新聞, 14 Sep. 2022福岡 日本語学校告示抹消
- 讀賣新聞, 28 Jul. 2022円安 外国人の生活直撃
- NHKスペシャル, 12 Jun. 2022 - 12 Jun. 2022夢見た国で 技能実習生が見たニッポン
- 毎日新聞, 02 Jun. 2022 - 02 Jun. 2022抱いた夢と裏腹な生活 技能実習生、大葉袋詰め1時間400円… 劣悪な環境逃れ神戸の避難所頼り /兵庫
- 国際ニュースナビ, 25 May 2022 - 25 May 2022彼は駅に捨てられた
- イマナマ, 23 May 2022 - 23 May 2022特集 妊娠 なぜ相談できなかった・・・?
- 朝日新聞, 11 May 2022同僚から売春に誘われる人も 真の「国際協力」にしていくためには
- 読売新聞, 07 May 2022 - 07 May 2022検証 技能実習制度 暴行事件から 中
- Lecturer, オンライン講座, 21 Mar. 2022 - 21 Mar. 2022技能実習制度を知っていますか
- 読売新聞, 27 Feb. 2022 - 27 Feb. 2022暴行被害の実習生 「監理団体助けてくれず」
- 朝日新聞, 16 Jan. 2022 - 16 Jan. 2022実習生の出産 問われる支援
- 読売新聞オンライン, 06 Jan. 2022実習生の監理団体、許可取り消しの半数超に国が「優良」認定…ずさんな審査浮き彫り
- Lecturer, TIFAセミナー, 27 Nov. 2021 - 27 Nov. 2021身近にいる外国人労働者の現状
- 読売新聞オンライン, 23 Nov. 2021昼間はベトナム料理店、夜は賭博場…コロナで窮乏した同胞を仕事紹介と共に勧誘
- ETV特集, 20 Nov. 2021 - 20 Nov. 2021消えた技能実習生
- 朝日新聞, 19 Nov. 2021 - 19 Nov. 2021在留カード数千枚偽造か 愛知県警 入管法違反容疑で男逮捕
- 東京新聞, 08 Nov. 2021 - 08 Nov. 2021「国際貢献」掲げる技能実習制度の実態・・・溶接学ぶはずがごみ分別 法令違反相次ぐ
- 中日新聞, 06 Nov. 2021 - 06 Nov. 2021実習生 やまぬ契約外労働
- 朝日新聞, 25 Oct. 2021 - 25 Oct. 2021外国人なしでは「街がなくなる」国際競争、被災地に試練
- 読売新聞, 21 Oct. 2021 - 21 Oct. 2021ベトナム人同士誘拐増
- 朝日新聞, 13 Oct. 2021 - 13 Oct. 2021FBに手口 遺失届でスマホ詐取
- 中日新聞, 26 Sep. 2021 - 26 Sep. 20212億円所得隠し 一宮の団体 実習生監理 先見ぬ急拡大
- ツイセキ, 20 Sep. 2021 - 20 Sep. 2021余裕がない企業の「即戦力」・・・技能実習生の厳しい現実 職場で殴られ相談 「妊娠で帰国」のプレッシャーも
- 中日新聞, 21 Jun. 2021 - 21 Jun. 2021「特定技能」コロナ禍で増加
- 毎日新聞, 06 Jun. 2021 - 06 Jun. 2021ミャンマー人抗議抑圧 日本の雇用主「参加なら解雇」
- 朝日新聞, 02 May 2021 - 02 May 2021失踪村 お金も仕事もない
- 信濃毎日新聞, 11 Apr. 2021 - 11 Apr. 2021「特定技能」で再来日目指すベトナム人女性に 現地機関悪質な費用請求
- 読売新聞(夕刊), 08 Apr. 2021 - 08 Apr. 2021ベトナム人賭博トラブル 各地で発覚 借金巡り事件も
- 信濃毎日新聞, 02 Mar. 2021 - 02 Mar. 2021一時失踪実習生に在留許可
- 朝日新聞, 04 Feb. 2021 - 04 Feb. 2021探究にいがた 外国人実習生「駆け込みロッジ」に100名
- 朝日新聞, 25 Jan. 2021 - 25 Jan. 2021被災地 頼みの実習生が・・・
- 東京新聞, 23 Jan. 2021 - 23 Jan. 2021夢見た果てに 追い込まれるベトナム人 下 劣悪環境 ずさんな講習
- 読売新聞(夕刊), 13 Jan. 2021 - 13 Jan. 2021コロナ下 不法滞在出頭したが・・・ 就労できず 帰国できず
- 朝日新聞, 13 Dec. 2020 - 13 Dec. 2020窮地の異国労働者
- 中國新聞, 11 Dec. 2020 - 11 Dec. 2020母子守る制度「周知不足」 東広島 ベトナム人実習生乳児殺害疑い
- 読売新聞, 27 Nov. 2020 - 27 Nov. 2020職種追加から3年 介護実習生 貴重な戦力
- 東京新聞, 25 Nov. 2020 - 25 Nov. 2020技能実習制度 矛盾浮き彫り
- 朝日新聞, 18 Nov. 2020 - 18 Nov. 2020困窮、やむなく窃盗...「レ・ミゼラブル」のような実習生
- 北海道道, 13 Nov. 2020 - 13 Nov. 2020外国人技能実習生
- ANNニュース, 31 Oct. 2020 - 31 Oct. 2020それでも「日本で働きたい・・・」技能実習生の保護増加」
- 毎日新聞, 21 Oct. 2020 - 21 Oct. 2020「働き過ぎ」在留資格喪失
- Contribution, 経済教室, 20 Oct. 2020 - 20 Oct. 2020生活者としての環境整備を 外国人労働者政策の課題 斉藤善久 神戸大学准教授
- 毎日新聞, 19 Oct. 2020 - 19 Oct. 2020外国人実習生の命、どう守る 災害に触れぬ「日本での暮らし方」講習
- ETV特集, 17 Oct. 2020 - 17 Oct. 2020調査ドキュメント〜外国人技能実習制度を追う〜
- Appearance, NHKニュース, 02 Oct. 2020コロナ禍で技能実習生は
- 神戸新聞, 29 Sep. 2020 - 29 Sep. 2020偽造在留カード密売横行
- NHK WEB, 13 Sep. 2020 - 13 Sep. 2020コロナで「偽りの自主退職」に 外国人技能実習生の相談相次ぐ
- 神戸新聞, 04 Sep. 2020 - 04 Sep. 2020同胞頼み犯罪におわす投稿
- 毎日新聞, 18 Jun. 2020 - 18 Jun. 2020技能実習生 不当扱いに沈黙
- 信濃毎日新聞, 22 May 2020 - 22 May 2020斜面
- 中國新聞, 09 Apr. 2020 - 09 Apr. 2020外国人と生きる 失踪の陰で③ 不法就労 借金返すため
- 東奥日報(夕刊), 25 Mar. 2020 - 25 Mar. 2020借金背負う元実習生 返済のために不法就労
- ラウンドちゅうごく, 06 Dec. 2019 - 06 Dec. 2019外国人労働者をどう受け入れ、共生していくか
- 朝日新聞, 02 Sep. 2019 - 02 Sep. 2019ベトナム人技能実習生「差別されひどい扱い」 本社の在日外国人アンケート
- ノーナレ, 24 Jun. 2019 - 24 Jun. 2019画面の向こうからーベトナム人技能実習生ー
- BSI「国際報道」2019, 16 Apr. 2019 - 16 Apr. 2019外国人労働者問題
- 読売新聞, 04 Apr. 2019 - 04 Apr. 2019失踪者誘う ベトナム語SNS
- 読売新聞, 31 Mar. 2019 - 31 Mar. 2019実習生 膨らむ来日手数料
- 朝日新聞, 23 Mar. 2019 - 23 Mar. 2019技能実習生は逃げ出した
- 南日本新聞, 04 Mar. 2019 - 04 Mar. 2019ゆがむ技能実習 技能検定 外国人受験者が殺到
- 北海道クローズアップ, 01 Mar. 2019 - 01 Mar. 2019追い込まれる外国人技能実習生
- 毎日新聞, 27 Feb. 2019 - 27 Feb. 2019実習生 失踪のはて窃盗
- 神戸新聞, 27 Feb. 2019 - 27 Feb. 2019外国人雇用増加の一途
- バリバラ, 08 Feb. 2019 - 08 Feb. 2019外国人技能実習生は いま・・・
- 毎日新聞, 13 Jan. 2019 - 13 Jan. 2019不法残留の外国人実習生 借金背負い万引き
- しんぶん赤旗, 08 Dec. 2018 - 08 Dec. 2018入管法改定案 不都合隠し国会愚弄
- しんぶん赤旗, 06 Dec. 2018 - 06 Dec. 2018「ピンはね構造 お膳立て」入管法改定案 参考人から警告相次ぐ
- 朝日新聞, 06 Dec. 2018 - 06 Dec. 2018入管法案 参考人の識者、賛否
- 神戸新聞, 06 Dec. 2018 - 06 Dec. 2018入管法案明日成立へ
- 毎日新聞, 06 Dec. 2018 - 06 Dec. 2018入管法案与党明日成立狙う
- 北海道新聞, 04 Dec. 2018 - 04 Dec. 2018外国人に資格外単純労働
- 朝日新聞, 22 Oct. 2018 - 22 Oct. 2018安価な「労働力」に頼る危うさ 解説
- 読売新聞, 21 Oct. 2018 - 21 Oct. 2018全員外国人の専門学校 授業留学生仕様に
- 北海道新聞, 22 Apr. 2018 - 22 Apr. 2018ベトナム人実習生 過酷 道内で相次ぐ失踪 昨年は53人
- 朝日新聞, 25 Mar. 2018 - 25 Mar. 2018技能実習生 受け入れ加速
- ガイアの夜明け, 12 Dec. 2017 - 12 Dec. 2017絶望職場を今こそ変える!
- Lecturer, 「多文化共生」を考える研修会2017, 28 Aug. 2017 - 28 Aug. 2017ベトナムから見る技能実習制度と実態
- Lecturer, 移住者と連帯する全国フォーラムin福井, 17 Jun. 2017 - 17 Jun. 2017ベトナムから見る技能実習制度の闇
- 朝日新聞, 14 Apr. 2017 - 14 Apr. 2017耕論 どうなる技能実習生
- 愛媛新聞, 10 Dec. 2016 - 10 Dec. 2016外国人実習生 失踪の半数建設・農業
- 朝日新聞, 18 Nov. 2016 - 18 Nov. 2016技能実習 過酷労働の闇
- しんぶん赤旗, 16 Nov. 2016 - 16 Nov. 2016送り出し機関の問題指摘 外国人技能実習生法案 参院で参考人質疑
